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Archiv für Ressort Karriere - Oktober 2013
48 Meldungen aus dem Ressort Karriere
Leute erschrecken war jahrelang der Job von Peter Jollberg. Heute ist er Juniorchef der Geisterbahn "Fahrt zur Hölle". Im Interview verrät er seine Grusel-Tipps und welche Menschen absolut immun gegen seine Künste sind.
Warum brillieren einige unter Druck - und andere brechen zusammen? Wie kann man Belastungen vorbeugen? Und was hilft, wenn der Kopf schwirrt? Was Sie über Stress wissen sollten und wie Sie am besten damit umgehen.
72-Stunden-Schichten galten bei jungen Investmentbankern lange als cool. Heute schrecken ausufernde Arbeitszeiten den Nachwuchs ab. Goldman Sachs hat das erkannt - und verkündet nun Revolutionäres: die Fünf-Tage-Woche für Mitarbeiter.
Immer eine perfekte Leistung abliefern. Das wollen viele Arbeitnehmer und das wollte auch Urs Meier, langjähriger Fifa-Referee. Heute sagt er: "Ich habe kein einziges fehlerfreies Spiel gehabt." Ein Gespräch über persönliches Versagen - und wie man damit umgeht.
Inga H. hält sich für eine gut qualifizierte Akademikerin mit Herz. Leider hat das bisher nicht zu einer Festanstellung geführt. Der SZ-Jobcoach gibt Tipps, wie sie ihr Potenzial ausschöpft - und welche Jobs für sie infrage kommen.
Was sollten Arbeitnehmer beachten, bevor sie mehr Geld verlangen? Und welche Argumente ziehen tatsächlich im Chef-Gespräch? Karriereberater Martin Wehrle erklärt die Spielregeln der erfolgreichen Gehaltsverhandlung.
Einen Job zu kündigen, ist oft unangenehm. Wie geht man mit dieser Situation am besten um? Wer eher ein lustiges Youtube-Video drehen und wer auf den Tisch hauen sollte, verrät der unser Psychotest.
Für wen fällt die "Fummelgebühr" an? Wer darf sich über "Rohrgeld" freuen? Und was ist ein "Kannkind"? Testen Sie, wie gut Sie die Sprache der Beamten verstehen.
Eine Referenz in der Bewerbung soll dem neuen Chef einen umfassenderen Eindruck vom Job-Aspiranten ermöglichen. Doch wer lohnt sich als Fürsprecher? Und was ist bei der Referenzangabe zu beachten?
Markus W. ist studierter Geisteswissenschaftler. Für seinen Job überlegt er nun, sich praktisch weiterzubilden. Doch ist das in seinem Alter überhaupt noch erfolgsversprechend? Der SZ-Jobcoach hilft weiter.
Als Praktikant kann man in eine Menge unangenehme Situationen geraten. Was du machen kannst und was du auf keinen Fall tun solltest, wenn die Kollegen vergessen, dich mit zum Essen zu nehmen, oder du mit dem Chef alleine im Aufzug stehst.
Über Jahrhunderte war die Justiz fest in der Hand der Männer. Jetzt übernehmen Frauen die Spitzenpositionen - und verändern das System gründlich.
Das Computersystem schickt eine Fehlermeldung nach der anderen, der Kollege macht unverständliche Witze und der Chef ist nicht zu erreichen: Wer einen neuen Job antritt, braucht Zeit um sich zurechtzufinden - und muss dabei so manch seltsame Situation überstehen.
Exklusiv "Wer hat, dem wird gegeben": Nach diesem Prinzip läuft in deutschen Unternehmen Weiterbildung. Gut ausgebildete Besserverdiener nehmen deutlich häufiger an entsprechenden Maßnahmen teil als gering Qualifizierte. Auch Teilzeitjobber und ältere Arbeitnehmer haben weniger Chancen auf Fortbildungen, zeigt eine DGB-Studie.
Veronika L. wird von ihrem neuen Job voll in Beschlag genommen, ein Projekt jagt das nächste. Bis Sommer 2014 kann sie wohl keinen Urlaub nehmen - doch sind ihre Urlaubstage aus diesem Jahr dann verfallen? Der SZ-Jobcoach weiß es.
Wer mehr Geld vom Chef will, kann wie üblich ums Gehalt pokern. Oder um Zuschüsse für Dinge des täglichen Lebens. Das hat große Vorteile - denn hier fallen meist keine Steuern an.
Keine Mittagspause, dafür ständig wechselnde Vorgaben und Verantwortlichkeiten: Davon hatte Marina Shifrin irgendwann genug. Doch anstatt ihrem Boss ein profanes Kündigungsschreiben auf den Schreibtisch zu legen, wurde die Amerikanerin kreativ.